SMI 2026: Subida del salario mínimo y cómo te afecta

El salario mínimo interprofesional sube en 2026. Te explicamos la nueva cuantía y sus efectos en contratos, ayudas y cotizaciones.

28/1/2026
4 min read
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El Salario Mínimo Interprofesional (SMI) es la cantidad mínima que un trabajador puede cobrar legalmente en España. En 2026, continúa la tendencia alcista. Te contamos todo sobre la nueva cuantía y sus implicaciones.

SMI 2026: Las cifras

Cuantía actualizada

ConceptoImporte 2026
SMI mensual (14 pagas)~1.184€
SMI mensual (12 pagas)~1.381€
SMI diario~39,47€
SMI anual~16.576€
Cifras aproximadas pendientes de confirmación oficial para 2026

Evolución reciente del SMI

AñoSMI mensual (14 pagas)Subida
20231.080€+8%
20241.134€+5%
20251.134€0%
2026~1.184€~4,4%

¿A quién afecta el SMI?

Trabajadores por cuenta ajena

Trabajador en oficina
  • Contratos a jornada completa: Mínimo el SMI
  • Contratos a tiempo parcial: Proporcional a las horas
  • Contratos de formación: Proporcional al tiempo de trabajo efectivo

Autónomos

El SMI afecta a los autónomos de varias formas:

  • Tarifa plana segundo año: Solo si ingresos < SMI
  • Referencia para cotizaciones: Algunas bases se vinculan al SMI
  • Facturación mínima: Benchmark de mercado

Prestaciones y ayudas

Muchas prestaciones usan el SMI como referencia:

  • Subsidio por desempleo
  • Renta activa de inserción
  • Ingreso Mínimo Vital (IMV)
  • Becas y ayudas

Comparativa: Formas de alcanzar el SMI en España

CriterioI am BeezyEmpleo SMIAutónomoTrabajos puntuales
Ingresos garantizados⚠️ Variables✅ Fijos (SMI)⚠️ Variables⚠️ Variables
Flexibilidad horaria✅ Total❌ Horario fijo✅ Alta⚠️ Según trabajo
Derechos laborales⚠️ Limitados✅ Completos⚠️ Propios❌ Ninguno
Disponibilidad✅ Inmediata⚠️ Búsqueda⚠️ Trámites⚠️ Búsqueda
Escalabilidad✅ Sin límite⚠️ Negociar subida✅ Sin límite⚠️ Limitada
Desde casa✅ Sí⚠️ Según puesto⚠️ Según actividad⚠️ Variable
Conclusión: Si buscas complementar tus ingresos o tener una fuente flexible mientras buscas empleo, I am Beezy te permite ganar dinero sin depender de un único empleador. Descubre I am Beezy

Efectos de la subida del SMI

Para trabajadores

Positivos:
  • Mayor poder adquisitivo
  • Subida automática si cobras el mínimo
  • Mejora de prestaciones vinculadas

A considerar:
  • Posible reducción de horas en algunos casos
  • Impacto en pequeñas empresas

Para empresas

  • Mayor coste laboral: Ajuste de nóminas
  • Impacto en productividad: Necesidad de optimizar
  • Beneficios fiscales: Algunas deducciones aumentan

Para autónomos

  • Referencia de precios: El mercado ajusta expectativas
  • Tarifa plana: Requisito de ingresos vinculado al SMI
  • Prestaciones: Mejora de coberturas mínimas

Estrategias para superar el SMI

Estrategia 1: Diversificar ingresos

Diversificación financiera

No dependas de una única fuente:

FuenteEjemplo mensual
Empleo principal1.184€ (SMI)
I am Beezy200€
Otros ingresos100€
Total1.484€
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Estrategia 2: Formación continua

Aumenta tu valor en el mercado:

  • Cursos online gratuitos
  • Certificaciones profesionales
  • Idiomas

Estrategia 3: Negociar o cambiar

Si llevas tiempo cobrando el SMI:

  • Negocia una revisión salarial
  • Busca oportunidades mejor remuneradas
  • Considera el autoempleo

El SMI y las ayudas sociales

Ingreso Mínimo Vital (IMV)

El IMV tiene en cuenta el SMI para calcular:

  • Umbrales de acceso
  • Cuantías de la prestación
  • Compatibilidad con trabajo

Subsidio de desempleo

  • Cuantía: 480€/mes (80% del IPREM, no del SMI)
  • Compatibilidad: Posible con trabajo a tiempo parcial

Becas y ayudas al estudio

Los umbrales de renta para becas suelen vincularse a múltiplos del IPREM o SMI.

Preguntas frecuentes

¿El SMI incluye pagas extra?

Sí, el SMI se calcula en 14 pagas. Si tu empresa paga en 12, el importe mensual es mayor.

¿Pueden pagarme menos del SMI?

No legalmente, salvo en contratos de formación o prácticas con regulación específica.

¿El SMI sube automáticamente cada año?

No hay obligación legal. El Gobierno lo revisa anualmente tras negociación con sindicatos y patronal.

Checklist SMI 2026

  • [ ] Verificar que tu nómina cumple el nuevo SMI
  • [ ] Revisar impacto en ayudas que percibas
  • [ ] Considerar ingresos complementarios (I am Beezy)
  • [ ] Planificar formación para mejorar salario
  • [ ] Guardar nóminas para la Renta

Conclusión

El SMI 2026 sube para acercarse al objetivo del 60% del salario medio. Si cobras el mínimo, verás reflejada la subida automáticamente. Si buscas mejorar tus ingresos más allá del SMI, la diversificación es clave.

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